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第7章（第2页）

这两个部门协调的时候，经常有矛盾。

当时陆婕作为设计组的负责人焦头烂额，她有自己的工作，管不过来，久而久之，两组的员工不满，她也一肚子委屈。

老板第三次拿这个说事的时候，她就提议公司再招了一个审核进来，招聘启事发出去后，陆续有人来应试，但一直没人成功入职。

陆婕当时都快急上火了，三千多的工资哪里去找一个既会做文案，又会简单操作设计软件的人，这个时候叶雨青出现了，犹如及时雨一般。

叶雨青来应聘那天穿着牛仔裤，帆布鞋，一身休闲打扮，下巴小巧圆润，眼睛很亮，偶尔露出表情，有些天然呆。

像个在读大学生，可简历显示已经毕业两年了。

陆婕随便问了几句，当即就录用了人，让对方第二天来上班，先顶上岗位再说。

在她认知里，这种漂亮小姑娘，哪怕有点娇气也能理解，但叶雨青却很好相处，从来不说是非，脾气好，说话的时候脸上带着浅浅的笑，简单而纯粹。

让人觉得如沐春风。

关键脾气好不说，业务能力也在线。

叶雨青是z大中文系毕业，z大是理工科大学，中文系冷僻，不过好歹也是双一流大学。

她文字功底可以，也有耐心，文案错误都能挑出来，公司文案组都很满意这位。

公司做好的设计提交上去，再怎么样甲方还是会象征性的挑几个错误。

产品页面字体大一号，商标要移动几厘米，换一个更浅的背景色，总能挑找出改动的地方。

这些细节改起来没什么技巧性，不过却繁琐，设计师在做新方案的时候，回头再改以前的图难免不耐烦。

叶雨青入职后，如果只是小改动，她就直接把弄好，设计师们很喜欢这个做实事的姑娘。

增加了一个审核岗位，文案和设计的工作都有效减负，办公室和谐了许多。